Няня на вахтовый график
| Занятость | Цена |
|---|---|
| К грудному ребенку | от 8 000 руб/сутки |
| К грудному ребенку от 1 года | от 7 000 руб/сутки |
| К двум детям до года | от 10 000 руб/сутки |
| К двум детям от года | от 9 000 руб/сутки |
КАК МЫ РАБОТАЕМ
Создаем портрет идеального работника
После принятия заказа на подбор персонала, мы выясняем Ваши потребности, согласовываем и формируем заявку.
01
Подбор анкет и отправка их на рассмотрение
Строго в соответствии с условиями и требованиями в заявке, Центр подбирает анкеты кандидатов и отправляет их на рассмотрение заказчику.
02
Организовываем собеседование
С выбранными кандидатами Центр организовывает первичное онлайн собеседование (видеосвязь).
03
Соглашение о намерении сотрудничества
После выбора кандидата, когда Вы готовы пригласить кандидата на пробный (тестовый) день, заключается соглашение о намерении сотрудничества.
04
Заключение договора
При утверждении кандидата на вакансию, учитывая благополучно пройденные пробные дни (от 2 до 5 дней), Центр заключает Договор на обслуживание, с учетом всех пожеланий заказчика.
05
Анонс
Видео-интервью
Предоставляем новую услугу – проведение интервью с кандидатом и представителем Центра (без участия заказчика), с дальнейшим предоставлением видеозаписи Заказчику. При желании, заказчик может сформировать интересующие его вопросы, которые будут заданы кандидату.
Оставьте заявку на подбор сейчас, у нас уже есть кандидат для Вас!
Мы позвоним Вам и уточним все детали. Среднее время подбора
составляет от 3-х часов до 2-х дней.
НАШИ УСПЕХИ
Эксклюзивный подбор специалиста
Перед КЦ «Московский Персонал» была поставлена не простая задача: обеспечить молодого человека, 23-летнего юношу с диагнозом ДЦП и некоторыми осложнениями, всем необходимым уходом и поддержкой. Для этого требовалось найти квалифицированного специалиста, который мог бы не просто стать персональным массажистом и компаньоном, но и обеспечивать полноценный уход и оказывать эмоциональную и психологическую поддержку.
Срочный подбор няни-воспитателя с выездом заграницу
К нам в КЦ «Московский Персонал» обратилась семья с просьбой о срочном подборе няни для их ребенка в возрасте 3 года. На повестке дня стояло внезапное деловое назначение в Дубай, и для родителей было принципиально важно, чтобы их ребенок чувствовал себя комфортно и безопасно в новой обстановке.
Этот кейс стал очередным подтверждением того, что «Московский Персонал» способен успешно справляться с вызовами любой сложности, обеспечивая высокое качество услуг и индивидуальный подход к каждому клиенту.
Подбор гувернера-тьютора
Перед КЦ «Московский Персонал» была поставлена не простая задача: обеспечить молодого человека, 23-летнего юношу с диагнозом ДЦП и некоторыми осложнениями, всем необходимым уходом и поддержкой. Для этого требовалось найти квалифицированного специалиста, который мог бы не просто стать персональным массажистом и компаньоном, но и обеспечивать полноценный уход и оказывать эмоциональную и психологическую поддержку.
Няня для новорожденной двойни в семье
Кадровый Центр по подбору домашнего персонала «Московский Персонал» получил интересный и ответственный кейс: необходимо было подобрать няню для новорожденной двойни в семье, которая предъявила высокие требования к квалификации и опыту кандидата.
Наша цель состояла в том, чтобы найти няню, которая не только обладает необходимыми навыками и опытом, но и сможет обеспечить полный уход и развитие новорожденных без привлечения родственников, таких как мама или бабушка.
Куратор-наставник для подростка
Этот случай найма куратора-наставника не только продемонстрировал важность правильного подбора персонала, но и подчеркнул значимость комплексной поддержки подростков на их пути становления личностями. Успешное взаимодействие куратора с подопечными создало вдохновляющий пример для КЦ «Московский Персонал» и стало подтверждением действенности стратегии, обеспечивающей успешное развитие молодых людей.
Домработница по VIP-гардеробу
Кадровый Центр по подбору домашнего персонала «Московский Персонал» успешно выполнил задание по поиску домработницы-специалиста по VIP-гардеробу для медийной семьи. Особенность данной позиции заключалась в необходимости сопровождать семью на гастролях, а также обеспечивать уход за сценическими костюмами.
КТО МЫ!
НАША ЦЕЛЬ?
24/7
Мы работаем без выходных и праздничных дней!
+1500
Соискателей сейчас готовы выйти на работу!
от 3х часов
Время на поиск нужного кандидата
Начинаем подбор без предоплаты !
Договор с КЦ «Московский Персонал» заключается по факту утверждения и найма подходящего работника.
Стоимость услуг Кадрового Центра
100% от оклада персонала за месяц
75% от оклада персонала за месяц
50% от оклада персонала за месяц
Срок договора
На год
На 6 месяцев
От 1 до 3-х месяцев
Количество бесплатных замен
3
2
1
Что делать, если работник мне не понравится?
В течение всего действия договора предоставляются 3 (три) бесплатные гарантийные замены работника.
Сможете ли вы после собеседования дать свои профессиональные рекомендации?
Мы поможем оценить, насколько кандидат соответствует вашим ожиданиям и требованиям, а также предоставить советы по адаптации нового сотрудника в ваш дом.
Есть ли у Вас рекомендательные письма от прошлых работодателей по персоналу?
Да. Это помогает подтвердить профессиональные качества и опыт кандидата, а также сформировать более полное представление о нем.
Предоставляются ли скидки при повторном обращении в Кадровый Центр?
Да. При повторном обращении в Кадровый Центр за любым другим персоналом, предоставляются скидки.
Скидка 10-20% на повторный подбор персонала! Мы ценим ваше доверие и готовы помочь вам снова и снова!
Не упустите возможность сделать вашу жизнь легче и комфортнее!
Подарочные сертификаты: При заказе услуг от 150 000 рублей, вы получаете сертификат на следующий подбор со скидкой 30%!
Что отличает нас от других фирм?
Мы предлагаем исключительную надежность, проверяя кандидатов не только по их профессиональным навыкам, но и по личным качествам, с помощью нашей уникальной системы оценки. Наша команда обладает 20-летним опытом в области подбора персонала. Мы знаем, как эффективно нанимать даже самых редких специалистов и подтверждать их надежность. Мы сэкономим ваше время и обеспечим вам уверенность: вы будете спокойны за дом и семью, а мы гарантируем качество наших услуг.
Преимущества няни на вахтовый график
- Гибкость и удобство: Вахтовый график позволяет иметь няню в доме на протяжении определенного времени, например, на две недели, с последующей заменой другим сотрудником. Это особенно удобно для родителей, работающих посменно или имеющих непредсказуемый график.
- Круглосуточный уход: Няня, живущая в доме на протяжении вахты, может обеспечить круглосуточный уход за ребенком, что особенно важно для родителей, работающих ночью или часто выезжающих в командировки.
- Снижение стресса для ребенка: Благодаря постоянному присутствию одного и того же человека на протяжении долгого времени, ребенок лучше адаптируется и чувствует себя более комфортно и защищенно.
- Профессиональная забота: Няни, работающие на вахтовом графике, часто имеют значительный опыт и квалификацию, что позволяет им справляться с самыми разными задачами, от кормления и воспитания до организации развивающих игр и занятий.
Как выбрать няню на вахтовый график?
Выбор няни – ответственный и сложный процесс, особенно когда речь идет о вахтовом графике. Вот несколько советов, которые помогут сделать правильный выбор:
- Определите свои потребности: Заранее продумайте, какие именно обязанности вы хотите возложить на няню. Это поможет сузить круг поисков и выбрать наиболее подходящего кандидата.
- Проверьте квалификацию и опыт: Обязательно уточняйте, есть ли у няни степень в области детской педагогики или соответствующие сертификаты. Опыт работы также играет ключевую роль.
- Обратите внимание на личные качества: Няня должна быть не только профессионалом, но и человеком, с которым вам и вашему ребенку будет комфортно.
Доверяйте профессионалам
Поиск идеальной няни может быть непростым, но Кадровый Центр «Московский Персонал» готов взять на себя все хлопоты. Мы поможем вам подобрать персонал, учитывая все ваши пожелания и требования. Наша база включает только проверенных и квалифицированных сотрудников, которые смогут обеспечить вашему ребенку должный уход и внимание.
Если вы ищете надежную няню на вахтовый график, обращайтесь в Кадровый Центр «Московский Персонал». Мы гарантируем высокий уровень сервиса и индивидуальный подход к каждому клиенту. Подберите для своего ребенка лучшее – позвоните нам уже сегодня!
В обязанности няни с вахтовым графиком входит:
- Круглосуточный уход и обеспечение безопасности;
- приготовление еды и кормление;
- гигиена;
- уход за детской одеждой и игрушками;
- привитие ребенку навыков самообслуживания;
- прогулки на свежем воздухе, оздоровительная гимнастика;
- сопровождение ребенка в детские дошкольные учреждения (кружки, секции, развивающие занятия, медицинские учреждения).
- всестороннее развитие с применением современных методик
- подготовка к школе
- при необходимости, проживать в комнате вместе с ребенком
Варианты вахтового графика:
- короткая: 2/2 суток — 4/4 суток
- стандартная: 5/5 суток — 7/7 суток
- длинная: 15/15 суток — 30/30 суток и более.
Как выбрать для себя оптимальный вариант?
Мы рекомендуем: Для грудничка лучшим вариантом будет короткая вахта. Например, 2/2 — 4/4.
Это обусловлено тем, что при работе с новорожденным возникает необходимость часто просыпаться ночью и более длительная занятость отразится на качестве работы.
- Для детей от 1 года можно нанять няню на любой удобный для Вас вариант вахты.
- Для выездов за границу лучше выбрать длинную вахту, оптимально 90/90 дней. Таким сроком ограничивается пребывание в зарубежной стране.
Цена услуг семейной пары
| Занятость | Цена |
|---|---|
| К грудному ребенку | от 8 000 руб/сутки |
| К грудному ребенку от 1 года | от 7 000 руб/сутки |
| К двум детям до года | от 10 000 руб/сутки |
| К двум детям от года | от 9 000 руб/сутки |
Кадровый Центр «Московский Персонал» имеет свою базу кандидатов, в которой более 12 000 проверенных, профессиональных соискателей. Базе более 17 лет.
Мы позвоним Вам и уточним все детали. Среднее время подбора составляет от 3-х часов до 2-х дней.