гувернантка со знанием иностранных языков
В современном мире наличие гувернантки с иностранным языком в семье становится не просто роскошью, а важной составляющей развития ребёнка. Гувернантка, свободно владеющая английским или другим языком, сможет не только обучить ребёнка основам общения на языке, но и внести в его жизнь культурное разнообразие и понимание мировых ценностей.
Стоимость услуг гувернантки:
27 специалистов сейчас готовы выйти на работу
Занятость
Полная занятость
Частичная занятость
Вахтовый график (работа сутками)
Гувернантка с проживанием (5/2, 6/1)
Стоимость услуг
от 1 000 руб/час
от 1 200 руб/час
от 12 000 руб/сутки
от 180 000 руб/месяц
КАК МЫ РАБОТАЕМ
Создаем портрет идеального работника
После принятия заказа на подбор
персонала, мы выясняем Ваши потребности, согласовываем и формируем заявку.
01
Подбор анкет и их согласование
Строго в соответствии с условиями и требованиями в заявке, мы подбираем анкеты кандидатов из собственной базы, в которой более 12 000 проверенных, профессиональных соискателей, собранных на протяжении 17 лет и отправляем их на рассмотрение заказчику.
02
Организация собеседований
С выбранными кандидатами кадровый центр организовывает первичное онлайн-собеседование (видеовстреча). По запросу, предоставляем видеовизитку/видеопрезентацию кандидата.
03
Соглашение о намерении сотрудничества
После выбора кандидата, когда Вы
готовы пригласить его на пробный (тестовый) день, заключается соглашение о намерении сотрудничества.
04
Заключение договора
При утверждении кандидата на вакансию, учитывая благополучно пройденные пробные дни (от 2 до 5 дней), мы заключаем Договор на обслуживание, с учетом всех пожеланий заказчика.
05
Анонс и видеоинтервью
Предоставляем новую услугу —
проведение интервью с кандидатом и представителем кадрового центра (без участия заказчика), с дальнейшим предоставлением видеозаписи Заказчику. При желании, заказчик может сформировать список интересующих его вопросов, которые будут заданы
кандидату.
Оставьте заявку на подбор сейчас, у нас уже есть кандидат для Вас!
Мы позвоним Вам и уточним все детали. Среднее время подбора
составляет от 3-х часов до 2-х дней.
Кого Вы ищете?
ИСТОРИИ УСПЕХА
Перед кадровым центром «Московский Персонал» была поставлена не простая задача: обеспечить молодого человека, 23-летнего юношу с диагнозом ДЦП и некоторыми осложнениями, всем необходимым уходом и поддержкой. Для этого требовалось найти квалифицированного специалиста, который мог бы не просто стать персональным массажистом и компаньоном, но и обеспечивать полноценный уход и оказывать эмоциональную и психологическую поддержку.
Читать весь кейс 🡢
К нам в «Московский Персонал» обратилась семья с просьбой о срочном подборе няни для их ребенка в возрасте 3 года. На повестке дня стояло внезапное деловое назначение в Дубай, и для родителей было принципиально важно, чтобы их ребенок чувствовал себя комфортно и безопасно в новой обстановке.
Этот кейс стал очередным подтверждением того, что кадровый центр «Московский Персонал» способен успешно справляться с вызовами любой сложности, обеспечивая высокое качество услуг и индивидуальный подход к каждому клиенту.
Читать весь кейс 🡢
Мы получили запрос от семьи, у которой сын в возрасте 13 лет с диагнозами СДВГ (синдром дефицита внимания и гиперактивности) и синдромом Аспергера. Задача заключалась в подборе гувернера-тьютора, который смог бы не только помочь мальчику в обучении, но и стать для него надёжным другом, помощником и наставником.
Читать весь кейс 🡢
Кадровый центр по подбору домашнего персонала «Московский Персонал» получил интересный и ответственный кейс: необходимо было подобрать няню для новорожденной двойни в семье, которая предъявила высокие требования к квалификации и опыту кандидата.
Наша цель состояла в том, чтобы найти няню, которая не только обладает необходимыми навыками и опытом, но и сможет обеспечить полный уход и развитие новорожденных без привлечения родственников, таких как мама или бабушка.
Читать весь кейс 🡢
Этот случай найма куратора-наставника не только продемонстрировал важность правильного подбора персонала, но и подчеркнул значимость комплексной поддержки подростков на их пути становления личностями. Успешное взаимодействие куратора с подопечными создало вдохновляющий пример для Кадрового Центра «Московский Персонал» и стало подтверждением действенности стратегии, обеспечивающей успешное развитие молодых людей.
Читать весь кейс 🡢
Центр по подбору домашнего персонала «Московский Персонал» успешно выполнил задание по поиску домработницы-специалиста по VIP-гардеробу для медийной семьи. Особенность данной позиции заключалась в необходимости сопровождать семью на гастролях, а также обеспечивать уход за сценическими костюмами.
Читать весь кейс 🡢
Кто мы
Мы рады сообщить о важных переменах: кадровое агентство «Лидер-Престиж» завершило этап реорганизации и с этого момента работает как Кадровый Центр «Московский персонал». Наша главная специализация — подбор домашнего персонала премиум-уровня (няни, гувернантки, домработницы, повара, водители) с усиленной проверкой и аттестацией кандидатов.
Мы сохранили весь многолетний опыт и экспертизу команды, но теперь работаем еще быстрее, аккуратнее и с обновленными стандартами сервиса! Все текущие договоренности и обязательства остаются в силе, а мы продолжаем помогать вам создавать уют и комфорт в доме — теперь под новым именем и с удвоенной энергией!
Наша цель:
поиск и подбор домашнего персонала: нянь, домработниц, гувернанток, сиделок,
водителей, поваров, семейных пар, помощников по хозяйству, садовников и другой домашний персонал.
24/7
Мы работаем без выходных и праздничных дней
+1 500
соискателей сейчас готовы выйти на работу
от 3х часов
время на поиск нужного кандидата
Условия сотрудничества
с КЦ «Московский Персонал»
Начинаем подбор сотрудников без предоплаты!
Договор заключается по факту утверждения и найма подходящего работника.
ЧАСТЫЕ ВОПРОСЫ
В течение всего действия договора предоставляются до трех бесплатных гарантийных замен работника.
Обилие информации и быстрое развитие технологий требуют от молодой личности гибкости мышления и способности адаптироваться к изменяющейся глобальной среде. Именно поэтому стоит уделить внимание не только образовательным аспектам, но и социальным и культурным. Гувернантка с знанием иностранного языка поможет вашему ребёнку с самого раннего возраста почувствовать себя гражданином мира, расширит его кругозор и привьёт интерес к изучению новых культур и традиций.
При выборе гувернантки важно учитывать не только её профессиональные навыки и знание языка, но и её способность стать для ребёнка другом и наставником. Опыт работы с детьми, знание возрастной психологии, эрудиция и начитанность помогут гувернантке создать атмосферу, в которой обучение станет для ребёнка интересным и увлекательным процессом. Немаловажно, чтобы гувернантка умела планировать занятия таким образом, чтобы ребёнок получал не только фундаментальные знания, но и развивал творческое мышление и любознательность.

Для того чтобы найти подходящего специалиста, советуем обратиться к профессионалам своего дела. Кадровый Центр «Московский Персонал» обладает большим опытом в подборе гувернанток, специализирующихся на иностранных языках. Благодаря внимательному подходу к каждому запросу, специалисты Центра тщательно отбирают кандидатов, чтобы найти идеального воспитателя для вашего ребёнка.
Выбор гувернантки с иностранным языком — это шаг к успешному будущему вашего ребёнка. Инвестируя в его образование и развитие с раннего возраста, вы даёте ему возможность внести свой вклад в создание лучшего будущего. Обратившись к профессионалам КЦ «Московский Персонал», вы обеспечите себе спокойствие и уверенность в том, что вашему ребёнку доступны лучшие возможности для всестороннего развития.
В ОБЯЗАННОСТИ ГУВЕРНАНТКИ СО ЗНАНИЕМ ИНОСТРАННЫХ ЯЗЫКОВ ВХОДИТ:
  • обучение морально-этическим нормам и этикету;
  • полный контроль и ведение школьного процесса, взаимодействие с учителями;
  • контроль и помощь в выполнении домашних заданий;
  • выявление и развитие способностей и талантов ребенка;
  • всестороннее развитие внутреннего мира, приобщение к чтению, искусству, зарубежной культуре, совместное посещение музеев, концертов и выставок, организация досуга;
  • контроль над режимом дня, физическим и эмоциональным состоянием ребенка;
  • физическое развитие ребенка, укрепление его здоровья;
  • уход и обеспечение безопасности;
  • обучение ребенка иностранному языку.
ВАРИАНТЫ ГРАФИКОВ РАБОТЫ
Чем меньше выходных дней у гувернантки — тем выше оплата ее работы
  • Полная занятость
  • Частичная занятость
    от 4 рабочих часов в день или несколько дней в неделю
  • Cменный / вахтовый график работы с проживанием
    например: 7 через 7 суток
  • С проживанием 5 /2, 6/1 или накопительные выходные
    например: 20−24 рабочих дня, далее 4−8 выходных дней
СТОИМОСТЬ УСЛУГ ГУВЕРНАНТКИ СО ЗНАНИЕМ ЯЗЫКОВ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ПОДБОР ДОМАШНЕГО ПЕРСОНАЛЬНА ИЗ СОБСТВЕННОЙ БАЗЫ
Кадровый Центр «Московский Персонал» имеет свою базу кандидатов, в которой более 12 000 проверенных, профессиональных соискателей. Нашей базе более 17 лет.
У нас только проверенные и сертифицированные кандидаты!
телефон
электронная почта
для связи в мессенджерах
Подобрать персонал
Мы позвоним Вам и уточним все детали. Среднее время подбора составляет от 3 часов до 2-х дней
Made on
Tilda